Programa

Gestión de Factores Psicosociales

Las organizaciones en Chile deben enfrentar el desafío de adaptarse a un ambiente social cambiante, contemplar nuevas formas de trabajo y gestionar los factores que implica el contexto laboral actual. Dado esto, profundizar en temáticas como la organización del trabajo y su relación con la promoción del bienestar, calidad de vida y ambientes laborales saludables es necesario y contingente.

Al terminar el programa los participantes podrán gestionar la implementación del protocolo de riesgos psicosociales en el trabajo desde su sentido, contexto y marco normativo, mediante herramientas cuantitativas y cualitativas para la elaboración de un plan de intervención integral que colabore con la gestión de los factores psicosociales en su organización.

Sensibilizar y formar al participante en la implementación del protocolo de vigilancia de factores psicosociales en el trabajo y la metodología SUSESO/ISTAS 21

Contexto y marco legal.
Etapas de implementación de la metodología SUSESO/ISTAS 21.
Análisis e interpretación de datos.
Facilitación de grupos de conversación.
Diseño de planes de intervención

4 sesiones en streaming (zoom) de 3 horas cada una.
Y horas asincrónicas para trabajar material complementario del programa: textos, videos, etc.

Profesionales de recursos humanos, prevención de riesgo, miembros de comités de aplicación u otros.

Online (zoom) sesiones sincrónicas y asincrónicas

Es requisito de certificación asistir a un 80% de las sesiones.