“Necesitamos trabajar la resiliencia desde las organizaciones”
Gerenta de Cuidado y Desarrollo del IST, Tania Labbé, abordó este desafío clave para el futuro de las organizaciones
La gerenta de Cuidado y Desarrollo del IST, Tania Labbé, abordó la importancia que tiene la resiliencia al interior de las organizaciones y cómo estas últimas -junto a las trabajadoras y trabajadores- se ven desafiadas a transformarse en la medida que participan de este proceso.
Resiliencia y organizaciones
Según comentó la psicóloga, una de las características más distintivas de esta capacidad es que se trata de un proceso que requiere un esfuerzo consciente, que implica una “persistente adaptabilidad” y que además “trabaja sobre el desafío de una transformación positiva, ante situaciones que parezcan adversas”.
Sus declaraciones forman parte de las publicaciones y reportajes IST – El Mercurio que se realizan desde 2018: Esta nota titulada “Necesitamos trabajar la resiliencia desde las organizaciones”, corresponde al último contenido del ciclo 2019 .
En dicho texto además se hizo referencia al primer “Conversatorio en Salud Mental” organizado por el Instituto de Seguridad del Trabajo el pasado viernes 6 de diciembre.
En la instancia participaron como expositores Marco Antonio de la Parra (psiquiatra y dramaturgo), Jorge Sanhueza Rahmer (decano Facultad de Psicología de la Universidad Adolfo ibañez, UAI), actividad moderada por la gerenta de Cuidado y Desarrollo del IST.
Publicaciones IST – El Mercurio 2019
“Las cinco claves del IST para llegar al top ten del servicio en Chile”
“Las organizaciones del siglo XXI deben aprender a valorar y gestionar la diversidad”
“Convivir es diversidad: las tres claves de la gestión de talentos en las empresas”
“Lo más complejo del trabajo del futuro serán las transiciones y los aprendizajes”
“La solución tecnológica perdura solo cuando hay disrupción”
«Necesitamos trabajar la resiliencia desde las organizaciones»
*MutualidadFiscalizadaPorSuseso